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银行诫勉谈话内容怎么写

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  谈话时间:
  地点:谈话人:记录人:
  谈话对象(姓名、职务谈话内容:
  (写不下可另附纸诫勉谈话记录范文为强化对车管所队伍建设的监督管理,促进党风廉政建设和领导干部的廉洁自律,遏制和防止违纪现象的发生,根据市纪委意见,交警支队党委书记、支队长罗水华、党委委员、副支队长邱柏洲对车管所所长、教导员进行了诫勉谈话。
  一、诫勉谈话的时间201X年12月31日。
  二诫勉谈话的对象车管所总支书记、所长樊刚、车管所总支副书记、教导员王向阳。
  三、诫勉谈话的地点车管所二楼会议室四、诫勉谈话的内容罗水华:
  为了加强交警支队党风廉政建设,严肃工作纪律,进一步转变车管民警工作作风,着力纠正工作中的不良风气,根据群众反映需要转变工作作风的一般性问题;信访或者其他渠道反映意见相对集中的一些问题;车管民警中存在的可能酿成违纪的苗头性问题。以及第三方明察暗访的情况通报,我代表交警支队党委对车管所的责任领导予以诫勉谈话。希望你们进一步加强车管队伍作风建设,要从讲政治的高度,切实为民办实事、办好事。
  (一是要深刻反思、积极整改。在工作中要杜绝华而不实、漂浮的作风,在整改中,要进一步查找不足,引以为戒,举一反三,结合车管工作实际有针对性地进行对照检查,健全制度,规范管理。
  (二要严于律己,强化公仆意识。车管所领导班子要牢记权利权为
  民所用,利为民所谋,紧密结合三送活动的深入开展,积极造福一方百姓,多深入基层车属单位、深入驾驶人中去,认真解决关系群众切身利益的突出问题。
  (三要进一步加大对车管民警工作纪律和工作作风的督查力度。支队纪委将定期、不定期抽查车管所工作开展情况,看是否把各项重点工作推进到位,看是否把各项工作落实到位,看是否按照服务承诺进行审批申报、看是否按照程序严格办理、看是否按要求服务到位等,并对检查情况及结果进行通报,涉及责任追究的,严格按照责任追究制进行责任追究,真正把会上定的、纸上写的、向群众承诺的,变成实实在在的措施和行动,确保各项工作取得实效。支队党委将对有令不行、有禁不止、顶风违纪的人员,从重处理,绝不姑息迁就,并追究车管所主要领导和分管领导的责任。邱柏洲:
  通过有关反映,车管工作暴露出了少数人存在政治意识不强,组织纪律松弛,工作自由散漫,驾驶人考试存在只收费不体检问题,说明车管所少数人对支队党委作风建设的要求置若罔闻,也反映出车管工作对当前的两项活动开展不力、干部作风建设走了过场。针对存在的问题和根源,罗支队刚才就进一步加强干部纪律,特别是服务大局、改进工作作风提出了三点要求,./fanwen/1598/我补充几点:
  (一要严明纪律。车管工作要牢固树立大局观念、组织观念和纪律观念,自觉遵守法律、党纪、部令和支队作风建设活动要求,规范个人行为,提高修养,切实维护交警支队的形象
  (二要严格自律。车管所所长、教导员要以身作则,大力弘扬市局及支队党委的工作作风要求,眼界要宽、责任要强、执行要力、标准要高、为政要廉,带头落实各项规章制度,带头执行作息时间和工作纪律。
  (三要严格管理。车管所要针对存在的问题,进一步完善制度,规范管理,特别是一把手要身先士卒,管好班子,带好队伍,树立人民满意车管所的行业形象。
  (四要严格问责。作风建设没有职务、性别、年龄区分,任何人不能讲客观、讲特殊、讲原因,作为单位一把手,对党员干部作风建
  设中发现的苗头性、倾向性问题,要勤观察,早提醒,多劝告。支队将同市纪委、监察局等部门对车管所整改情况开展监督检查,对作风不实、工作成效不明显、有损窗口形象的行为将从严问责。
  五、诫勉谈话对象发言:
  被诫勉谈话单位主要负责人、车管总支书记、车管所所长樊刚对反映的问题作了解释、说明,针对确实存在的驾驶人考试只收费不体检问题作了检讨,并向支队领导作了整改承诺的表态性发言。下一步车管作风建设要力求解决五个突出问题。
  (一是解决思想保守,看摊守本,不求发展(二是解决有令不行,有禁不止
  (三是解决作风漂浮,被动应付,落实不力
  (四是解决效率低下,推诿扯皮,久拖不决(五是解决行政不作为、行政乱作为的问题。力求通过半个月时间的集中整改,使民警队伍在作风方面达到大局意识明显加强,上下牢固树立一盘棋意识,自觉服从服务于中心工作;主动解决驾驶人关心的热点、难点、焦点问题;创新争优,优质高效,努力促进车管工作全面发展

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  谈话时间 2019年月日时分至2019年月日时 分
  谈话地点
  谈话人
  记 录 人
  被谈话人 性别 出生年月 民族 汉族籍贯 政治面貌 党员 2003年1月 文化程度 职务 工作单位联系电话
  现在住址 ××:
  根据《中国共产党纪律处分条例》《关于对党员干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》及其他相关制度和规定,市纪委决定由我和××同志代表组织与你进行诫勉谈话。 按照规定,这次谈话要做记录。
  今天找你谈话的内容是:×××× 以上情况是真实情况吗?
  ××:是真实情况。
  ××:你作为××,负责××工作,对××应负××责任,请你谈谈本人意见并表明态度。
  ××答:以上情况属实,我作为××,负责××。对于××,我要承担××责任。我一定认真吸取本次教训,深刻反省。感谢组织上对我进行诫勉谈话,给我改正的机会,我深刻感受到组织对我的关心和厚爱,我一定会吸取教训,请组织放心。
  ××:希望你以后不断加强自身建设,进一步提高思想认识和责任意识。同时加大对干部的教育和培训力度,不断提高干部责任意识和能力水平。
  ××答:我以后会在工作中更加注意,不断提高自身思想认识和责任意识,强化自身建设,发挥好领导干部的率先垂范作用,带好队伍,履职尽责,践行为人民服务的宗旨。
  问:你还有什么事情要向组织交代或说明的吗?
  ××答:没有。

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  XXX:今天我们以个别谈话的方式进行一次廉政谈话,廉政谈话是教育重点岗位工作人员,提高廉洁自律意识的重要举措,是每年党风廉政和反腐纠风工作的重要内容,目的是再次强调党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前,是对党员领导干部真正的关心,真正的爱护。作为党员干部必须带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,切实担负起抓党风廉政建设和业务工作的双重责任。为此提出四方面的要求:
  一是牢记宗旨,自觉接受监督。《党内监督条例》指出:党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众作出大贡献;用得不好,也可以害人害已害国家。用权受监督,就不会出轨。现实生活中,绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造,在党和群众的监督下,是能够做到正确行使权力的。但也确有少数领导干部,不注意世界观改造,又拒绝监督,时间一长就会越走越远,从而导致政治上蜕变,经济上贪婪,生活上腐化。因此,党员干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例》办事,要自觉接受来自上级的监督,不能把上级的监督看作是对自己不信任,怀有抵触情绪;要自觉接受下级对自己的监督,不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制,注意听取不同的意见,不搞"小圈子",不搞个人说了算。要严格按照党内设定的程序和规定办事,自觉遵守"集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定"的原则,不越轨、不越位、不搞自由主义,积极组织和参加党的组织生活,认真开展批评与自我批评。
  二是增强责任意识,认真履行党风廉政建设职责。认真履行党风廉政建设职责,是党员干部一项重要政治任务。因此大家在履行职责时既要抓好业务工作,亦要担负起抓党风廉政建设的责任,切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。你既是部门条线的带头人,又是部门党支部的书记,要以身作则,切实增强抓党风廉政建设主体责任意识,自觉做到廉政勤政,对职责范围内的党风廉政建设负起责任,把党风廉政建设要求融入到业务管理工作,定期研究、部署、监督和检查,层层抓落实,对党负责。
  三是严于律己,带头廉洁自律。党员干部要以身作则,严于律己,"常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心",时刻做到"看“权”要自重,掌“权”要自省,用“权”要自律。",加强自我修养,切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈。要加强作风建设,包括思想作风、工作作风、领导作风、生活作风和学风等,把作风建设的成果转化为发展好、维护好群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员,教育他们摒弃特权思想,让他们明白,群众的眼睛在看着他们,决不允许他们利用自己职权和职务上的影响,行不义之举,谋不义之财,决不能给别有用心的人以可乘之机。要经常与他们交谈交流,引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇,保持一颗平常心。发现不良苗头,要及时制止。
  四是勤于学习,加强自身修养。这里我特别强调要抓好学习。要在学习上下功夫,加强党性修养、提升业务素质。一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。有的干部常常以工作忙、应酬多为籍口逃避学习,或者搞形式主义的学习,这些都是不可取的。二要加强法律法规的学习。党员干部要明辨是非,明晰制度程序,掌握行为规范。许多违纪违法案例表明,法纪知识贫乏是犯错误的重要原因。大家要注重学习《中国共产党党内监督条例试行》、新修订的《中国共产党纪律处分条例》和有关领导干部廉洁自律等党内条规。尤其是与自己岗位、单位有关的法规法纪条款要重点掌握。要结合个人的思想现状,通过学习,明白什么能做,什么不能做,要给自己设置一条底线,超过底线的事坚决不做,做到警钟长鸣,勤政廉政。三要加强业务学习。成为本职工作的行家、专家,丰富自己的知识结构,使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐,通过学习,培养高尚的情趣爱好,不断提高管理水平。
  XXX:今后我要加强思想政治理论学习,认真学习贯彻党的十九大精神,认真带头自学并积极组织支部全体党员,按照市分行党委组织部确定的学习计划完成规定动作,并按周督导本支部全体党员积极、持续参加“学习强国”学习。认真组织本部全体党员开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,落实好“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,对照党章党规,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,对检视查找出的问题、短板、不足认真整改,做到立行立改、即知即改。严格贯彻落实中央八项规定和廉洁自律各项规定,进一步增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,在新形势下主动应对各种挑战、适应各种考验、不断增强四个意识,坚定四个自信,坚决做到两个维护。
  结合内控与法律合规工作岗位实际,今后主动做好以下方面工作:一是抓好支部建设,充分发挥好支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。二是抓好合规检查、风险排查、非现场监测、牵头做好案防合规等项工作,防范案件风险,着力抓好非现场监测和案防工作。三是抓好内外部检查发现问题整改工作,做到“三个到位”。四是抓好计算机非现场人才培养。五是牵头做好全行反洗钱、法律事务、责任认定、操作风险等各项工作,确保每项工作有条不紊开展。六是配合好内外部监管检查。七是严格管理。以省分行条线考核指标为抓手,及时督导、提示本部门各岗位人员高质量、高效率完成工作,争取条线考核位次居于第一梯队。

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